個(gè)人求職簡(jiǎn)歷的內(nèi)容以及簡(jiǎn)歷所包含的東西福昕云模板告訴你

1、個(gè)人基本情況；

2、社會(huì)身份：政治面目.所在社團(tuán)；

3、期望薪酬；

4、求職意向；

5、教育背景:按時(shí)間順序列出學(xué)歷教育、職業(yè)教育經(jīng)歷、院校、專業(yè)、主要課程、各種專業(yè)知識(shí)、職業(yè)資格和學(xué)位；

6、外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)水平；

7、獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)；

8、實(shí)踐經(jīng)歷:學(xué)生工作、社會(huì)活動(dòng)、實(shí)習(xí)、兼職經(jīng)歷；

9、其他個(gè)人特長(zhǎng)和愛(ài)好、技能、作品描述、專業(yè)團(tuán)體參與；

10、自我評(píng)價(jià)。

個(gè)人簡(jiǎn)歷的寫作力求簡(jiǎn)潔、簡(jiǎn)潔、有力，格式字體簡(jiǎn)潔明了，篇幅應(yīng)為兩頁(yè)A4打印紙。用人單位在審核畢業(yè)生個(gè)人簡(jiǎn)歷的過(guò)程中，在了解以上1.2.3.4.5等最基本情況的基礎(chǔ)上，6.7.8.9反映的信息往往是其能否進(jìn)一步調(diào)查畢業(yè)生的主要參數(shù)。畢業(yè)生的個(gè)性追求要從這些必要內(nèi)容上下功夫；畢業(yè)生應(yīng)本著定行業(yè)先就業(yè)和選單位不選工資的兩個(gè)基本原則，表達(dá)薪酬和求職意向。不選擇薪酬并不意味著不提出預(yù)期薪酬要求，提出符合實(shí)際預(yù)期薪酬要求的效果，是畢業(yè)生對(duì)職業(yè)的合理自信。

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